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[NLP강사양성과정]한국HRD협회와 NLP한국협회가 동시에 인정하는 NLP강사양성과정은 인간에 대한 이해를 기반으로 강의가 충분히 가능한 수준을 확보하고 NLP를 활용한 인간성장의 기회를 제공하는 강사로서의 개인적 지식 습득과 체험을 목표로 하여 강사로서의 자아정체성 확립 및 긍정적 자신감을 유지·확대시키는 교육프로그램입니다.
모집완료
[HRD강사자격과정]국가 민간자격 기관과 한국HRD협회가 동시에 인정하는 HRD전문강사 자격은 가르치는 사람을 가르치는 교육에 대한 책임감으로 준비한 교육 과정으로 실제 강의 능력 개발을 목표로 하며 강의 역량 평가와 지속적인 지원 서비스를 통해 전문강사로의 변화를 끝까지 책임지는 시스템입니다.
모집완료
[HRD실무전문가 자격과정]교육 및 HRD담당자 육성 교육은 선진기업의 HRD Staff 육성 프로그램을 근간으로 국내 최고의 HRD 전문가에 의하여 한국 실정에 맞추어 재 설계된 교육과정입니다. HRD를 전문으로 하는 초일류 기업/기관에서 근무하기 위한 HRD Staff으로서 갖추어야 할 기본적인 지식과 기술, 마인드를 습득함으로써 HRD를 평생직업으로 갖기 위한 국내 최고의 HRD 전문가 육성 프로그램입니다.
모집완료
[인적자원개발지도사 자격과정]인적자원개발 지도사는 경영과 조직의 메카니즘과 성인의 학습심리와 인간행동을 이해하고 조직내 HR의 현상과 조직과제를 분석하여 조직내에서 인적자원개발(ID, CD, OD)을 전략적으로 어프로치 할 수 있도록 합니다.
모집완료

[HRD기관인턴연구원추천과정]HRD관련 교육기관 및 기업 연수원에 근무할 HRD 인턴연구원 추천 프로그램 HRD관련 학과 졸업예정자를 선발하여 단기간의 조직적응 및 HRD전문 능력교육을 통한 HRD Staff 을 양성하여 5천여 HRD기관에 인턴연구원으로 근무 할 수 있도록 지원하는 프로그램.
모집중

[[제312차 HRD포럼] 마음경영 성찰연수 전략]왜! 초일류기업들이 마음경영을 하는가? 구글, 나이키, 이케아, 마이크로소프트, 소니, 제너럴일렉트릭.. 비롯한 삼성, LG, SK, KT 등 글로벌기업들이 마음경영을 한다. 그 이유와 HRD혁신 방안을 공유합니다.
모집중

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